新卒採用 募集要項

ソフトバンク株式会社

正社員

• ※契約期間の定めなし
• ※試用期間あり（3ヵ月）

総合職
変化に富んだ事業環境で、領域を定めず幅広い分野で事業を推進

• ※文理問わず、みなさんの経験、情熱を発揮できる場所で活躍していただきます

アソシエイト職
営業、企画、管理、技術など各部門における企画・立案、社内外調整、業務改善などの提案型サポート

販売職（ソフトバンク クルー）
各種移動通信サービスおよびブロードバンドサービスの提案・販売など

総合職 総合コース
2025年3月末までに国内外の大学院、大学を卒業・修了(見込み)の方

総合職 エンジニアコース
2025年3月末までに国内外の大学院、大学、高等専門学校(本科、専攻科)を卒業・修了(見込み)の方

アソシエイト職/販売職(ソフトバンク クルー)
2025年3月末までに国内外の大学院、大学、短期大学、専門学校、高等専門学校(本科、専攻科)を卒業・修了(見込み)の方

• ※入社時30歳未満の方
• ※2025年4月から2025年9月までに、海外の大学・学校を卒業・修了見込みの方は、
  10月1日の入社で調整しますのでお問い合わせください。

文理とも、全学部・全学科

総合職

・本社：

東京

・各事業所：

全国各地（札幌・仙台・東京・名古屋・大阪・広島・福岡 など）

• ※ 全国・海外転勤あり

アソシエイト職

・本社：

東京

・各事業所：

首都圏、札幌、宮城、静岡、名古屋、関西、広島、福岡

• ※ 全国・海外転勤なし

販売職（ソフトバンク クルー）
採用ブロック内の直営店・販売店での勤務
（全国7ブロック：北海道、東北、関東・上信越、東海・北陸、関西、中国・四国、九州）

• ※ 初期配属以降、ブロック内転勤の可能性あり

総合職
高専卒（本科）：月給253,000円～
大　卒・高専卒（専攻科）：月給263,000円～
修士了：月給284,200円〜
博士了：月給294,800円～

• ※ 卓越した能力、高度な技術や実績をお持ちの方で、それらを入社後の実業務において発揮できると認められる場合は、
  上記の給与に関わらず個別設定することがあります

アソシエイト職
月給217,000円

販売職（ソフトバンク クルー）
月給218,000円

全職種2023年度見込み

• ※ 自己成長支援金（10,000円）、WorkStyle支援金（4,000円）を含む
• ※ 営業職に支給するインセンティブは除く

年1回（原則）

年2回 ※年間標準賞与5カ月＋特別加算賞与（業績に応じて支給）

総合職 / アソシエイト職
原則、午前9時～午後5時45分（実働7時間45分＋休憩時間 原則正午～午後1時までの1時間）

• ※ スーパーフレックスタイム制（コアタイム無し）
• ※ 勤務間インターバル制度
• ※ 一部、例外部署もあり（所定労働勤務・シフト勤務・交替制勤務など）
• ※ 時間外労働あり

販売職（ソフトバンク クルー）
シフト勤務（原則として実働7時間45分＋休憩時間1時間）

• ※ 時間外労働あり

週休2日制（年間休日数 124日／2023年度）、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇、ノーマライゼーション休暇（障がいのための通院休暇）、会社が指定する日（4／30〜5／2のうち1日）など

• ※休日休暇について、詳しくはこちらをご覧ください。

総合職 / アソシエイト職
割増手当（時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当）、通勤手当、新卒住宅補助 など

販売職（ソフトバンク クルー）
販売職地域手当 月額5,000円
（次の都府県に居住する場合:東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県）
割増手当（時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当）、通勤手当、新卒住宅補助 など

財形貯蓄、従業員持株会、慶弔見舞金、確定拠出年金制度／確定給付年金選択拠出制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社（ベネフィット・ワン）提携、ソフトバンクおよびグループ会社向けの優待 など

• ※福利厚生について、詳しくはこちらをご覧ください。

能力開発体系に基づく研修（新任管理職層研修、各種スキル研修、英語・統計・テクノロジー研修、その他eラーニングを活用した多様なプログラム）、OJT など

• ※キャリア（研修制度）について、詳しくはこちらをご覧ください。

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備

各キャリア開発支援制度（社内公募、資格取得支援 など）、パソコン・スマホ・タブレット貸与（弊社規定による）、Yahoo! BB社員モニタ制度、永年勤続表彰、副業（許可制）など

「健康的に働ける職場環境づくり」の一環として、就業時間内は禁煙となります。また、竹芝の新本社は敷地内が禁煙です。事業所により喫煙室の有無は異なります。

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